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2014年山东大学教师外其他专业技术岗位招聘公告

2014-05-21 20:27:17事业单位68 收藏
  2014年山东大学教师外其他专业技术岗位招聘公告  考考公务员网2014年5月21日讯为贯彻实施“人才强校”战略,打造一支素质优良、富于创新能力的教职工队伍

   2014年山东大学教师外其他专业技术岗位招聘公告

  考考公务员网2014年5月21日讯为贯彻实施“人才强校”战略,打造一支素质优良、富于创新能力的教职工队伍,根据学校事业发展规划,现面向社会公开招聘教师外其他专业技术岗位工作人员19人。学校成立由人事部、监察处、招聘单位及相关职能部门负责人组成的招聘工作小组,按照公开、平等、竞争、择优的原则,负责组织本次招聘的各项工作。现将招聘有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及人数

  2014年度学校拟招聘工程实验岗位人员13名、会计岗位人员1名、审计岗位人员1名、档案文博岗位人员1名、中学教师岗位人员3名;具体招聘岗位信息及招聘单位联系方式详见附件《山东大学2014年度教师外其他专业技术岗位招聘信息一览表》。

  二、招聘岗位基本条件

  1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,未受过任何纪律处分。热爱高等教育事业,遵守职业道德,具有较强的责任意识和团队精神。

  2.高水平大学硕士研究生及以上学历学位(第一学历必须为全日制普通本科毕业并取得相应学位),品学兼优,各门课程原始成绩无不及格记录;通过国家大学英语六级水平考试或六级考试成绩428分以上(有一年以上海外留学经历者可不做此项要求)。

  3.身心健康。应届硕士毕业生年龄不超过28周岁(1986年1月1日及以后出生),应届博士毕业生年龄不超过32周岁(1982年1月1日及以后出生),有相关岗位工作经历人员年龄原则上不超过35周岁(1979年1月1日及以后出生)。

  4.符合应聘岗位要求的其他条件。

  5.附属中学招聘岗位基本条件及其他要求详见附件《山东大学2014年度教师外其他专业技术岗位招聘信息一览表》。

  简章发布地址:考考公务员网(http://www.kkgwy.com/)

  三、招聘程序

  1.报名

  本次招聘不设现场报名,应聘者登录山东大学教职工信息服务平台,点击“招聘注册入口”,实名注册成功后,登录平台,按照《山东大学事业编制岗位招聘系统使用说明》,进行信息填报,提交岗位申请。

  报名时间截至2014年5月30日下午17时30分。

  2.资格初审与复核

  学校招聘工作小组根据招聘基本条件和岗位需求条件,对报名应聘人员进行资格审核,综合考虑专业背景,学习工作经历等因素,按不超过招聘岗位1:10比例择优确定参加笔试人员,笔试人员名单及有关事项在山东大学网站首页人才招聘专栏公布,未能进入笔试环节者不再回复。

  进入笔试人员需在通知规定的时间,携带有关材料到山东大学人事部进行复核确认,复核通过者发放笔试准考证。复核所需材料如下:《山东大学教师外其他专业技术岗位应聘人员登记表》(1份、招聘系统下载后双面打印),身份证、近期2寸免冠彩色照片1张、各学习阶段的学历及学位证书、学习成绩单、毕业生就业推荐表(应届毕业生提供)、工作单位人事部门出具的工作经历证明信(非应届毕业生提供)及相关资格证书等材料的原件与复印件各1份。应聘者如系留学回国人员,需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书、留学回国人员证明及相关证明材料。

  3.笔试

  笔试内容包括岗位所需的专业知识、计算机应用能力和英语水平测试等。学校统一组织笔试,根据笔试成绩从高到低,按不超过1:3的比例确定参加面试人员,面试人员名单及有关事项将在山东大学网站首页人才招聘专栏公布,未能进入面试者不再回复。

  4.面试和岗位技能测试

  面试主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性。面试时,应聘者需携带身份证、准考证。部分岗位可根据岗位需求对进入面试人员进行岗位技能测试。岗位技能测试时间地点另行通知。

  5.中学教师招聘考试

  应聘中学教师岗位资格审核通过者可直接进入说课、讲课、面试环节。

  (1)说课

  说课必须展示板书,说课时间控制在15分钟以内,说课时间、地点、内容另行通知。

  (2)讲课和面试

  根据说课成绩按不超过1:4比例确定进入讲课和面试人员,说课内容即为讲课内容,讲课时间要求:40—45分钟。

  (3)综合成绩计算方法

  综合成绩=(说课成绩×40%+讲课成绩×60%)×60%+面试成绩×40%。

  6.公示

  面试和岗位技能测试结束后,招聘工作小组根据综合成绩排名确定拟聘人员。若无符合招聘岗位要求人选,学校则取消该岗位本年度招聘计划。综合成绩计算方法:(1)综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×40%+岗位技能测试×10%;(2)未设岗位技能测试环节的,综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。拟聘人员名单在山东大学网站首页人才招聘专栏公示7个工作日。

  7.体检

  公示无异议者参加学校组织的体检。

  8.聘用

  体检合格者,学校予以聘用。

  四、聘期管理

  1.应聘教师外其他专业技术岗位人员聘用后属于我校事业编制教职工,实行人事代理制度,签订聘用合同,每个聘期为三年,两个聘期内不得变更工作岗位。

  2.聘用合同期满、考核合格的,根据岗位需要、本人意愿,可以续签聘用合同。

  3.对于不履行聘用合同者,或者有合同规定解除情形之一者,学校予以解聘。

  五、有关说明

  1.应聘人员填写及提供的材料应真实有效,如与实际情况不符,一经查实,即取消其应聘资格。

  2.有效应聘人员少于3人的岗位,取消该岗位的本年度招聘。

  3.2014年应届毕业生报到时需提供报到证、学历及学位证书,不能全部提供者不予接收、聘用。报到时间另行通知。

  4.拟聘人员如未能按要求报到,按综合成绩排名次序进行递补,公示无异议后予以聘用。

  联系电话:0531-88364303

  附件:《山东大学2014年度教师外其他专业技术岗位招聘信息一览表》