2014年贵州遵义市规划信息中心招聘公告

　　遵义市规划信息中心系遵义市城乡规划局直属管理事业单位，其宗旨和业务范围是：提供规划技术咨询和服务；负责“遵义市数字三维城市规划管理系统”的更新、维护；规划信息及空间基础地理信息的发布；规划部门与相关部门信息系统的衔接、开发、更新和管理。

　　为加强人才队伍建设，解决专业技术人才短缺问题，更好地为遵义市城乡规划建设服务，决定面向社会招聘专业技术人员4名。 现将有关招聘事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　在遵义市城乡规划局网站（www.zyupb.gov.cn）发布公告，岗位及条件见附件：《遵义市规划信息中心2014年下半年招聘工作人员职位表》。

　　二、应聘基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，拥护《中华人民共和国宪法》，具有良好的思想政治素质；

　　（二）坚持贯彻执行党的基本路线、方针、政策，具有履行职责所必需的理论政策水平，具有良好的职业道德，政治思想素质良好，有较强的事业心和责任感；

　　（三）具有正常履行职责和拟聘职务所需的专业知识；

　　（四）符合拟报职位要求的文化程度、资格条件；

　　（五）年龄在22周岁以上（1992年1月1日以前出生），35周岁以下（1979年1月1日以后出生）；

　　（六）无违反计划生育政策。

　　三、报名及资格审查

　　报名时间：2014年下半年工作日内长期有效，上午9:00—11:30，下午2:30—5:00。

　　报名地点：遵义市红花岗区大兴路29号遵义市城乡规划局三楼。

　　联系电话：0852—8230275（兼传真）

　　报名方式：通过电子邮箱报名（1306016932@qq.com）

　　符合报名条件的人员需持已填写的《报名表》（附件二），毕业证、学位证、相关资格证书、本人有效《居民身份证》原件扫描件电子档各一份发送到指定邮箱。

　　对有两年工作经历要求的岗位，需持本人在原工作单位所在地的社会保险事业局出具的养老保险缴纳证明材料。

　　四、实践考试

　　考试采取实践操作考试的方式进行，实践操作总成绩为100分。

　　1、实践操作考试为本专业技术岗位所需知识内容。

　　2、根据考生的笔试总成绩，按照招聘职位1:3的比例，从高分到低分依次确定进入面试。

　　五、体检

　　1、体检从高分到低分以 1:1 的比例确定体检人员到指定的综合性医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册执行〉（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定执行。

　　2、体检不合格者，由本人书面申请可复查1次，复检不合格者，取消聘用资格，空缺职位不再递补。

　　3、体检时间：另行安排。

　　六、公示和聘用审批

　　1、经实践操作或面试、体检、政审合格的人员，确定为拟招聘人员，面向社会进行为期7天的公示，接受社会监督。公示期不合格的，取消其聘用资格。

　　2、公示期满，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，由遵义市规划信息中心按规定办理聘用手续，签订劳动合同。新聘用人员试用期（见习期）一年。试用期间参照事业单位试用期有关政策待遇和薪酬制度执行，试用期满后的工资待遇参照遵义市直属事业单位工资标准执行。试用期满考核不合格的，解除其劳动合同关系。本次招聘为劳动合同制工作人员。

　　有关表格请登录遵义市城乡规划局（www.zyupb.gov.cn）网站下载查看。

　　附件：

　　1、遵义市规划信息中心2014年下半年招聘工作人员职位表

　　2、遵义市规划信息中心2014年下半年招聘工作人员报名表

　　遵义市规划信息中心

　　2014年11月10日