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2017年安徽省安庆市宜秀区安监局招聘公告

发布时间:2017-07-09 19:49:43浏览次数:383次文章来源:互联网
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2017年安庆市宜秀区安监局招聘公告

 因工作需要,安庆市宜秀区安监局决定公开招聘2名工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  1、具有良好的政治素质,遵守法律法规和机关制度,热爱安监工作,服从安监局日常管理和工作安排;

  2、年龄在35周岁以下(1982年1月1日以后出生),男女不限;

  3、需具备安全类和化工类专业大专及以上学历。

  4、身体健康,无生理缺陷;

  5、无违法犯罪记录。

  二、招聘程序

  1、现场报名:报名人员需提交身份证、学历证书原件、复印件和1寸白底免冠彩照4张,于2017年7月12日至7月14日工作时间到安庆市北部新城宜秀区政务大楼4楼宜秀区人社局会议室报名。

  联系人:昝双双 陈慧玲 联系电话:5939270

  2、考试:考试设笔试和面试,按百分制计算综合成绩。综合成绩合成比例为笔试占50%、面试占50%(精确到小数点后两位数)。

  (1)笔试:采取闭卷方式,考试内容为公共基础知识。重点考察考分析解决问题能力、文字表达能力以及常识知识等综合素质,满分100分,时间两个半小时。具体时间地点另行通知。

  (2)面试:根据笔试成绩从高分到低分按与招聘人数3:1的比例确定面试人选,若最后一名笔试成绩出现并列,成绩并列者共同进入面试。面试采取结构化方式进行,重点考察考生思维能力、沟通协调能力、应变适应能力、处理紧急复杂问题能力、语言表达能力等,满分100分。面试实到人数等于或少于岗位招聘计划数时,考生面试成绩须达到70分及以上,方可进入下一环节。面试由区人社局和区安监局组织,面试时间和地点另行通知。

  3、体检:取综合成绩前2名进入体检环节,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如有体检不合格的,则按综合成绩从高分到低分依次递补。

  三、管理及待遇

  1、此次招聘人员以劳务派遣方式实行合同制管理,试用期为三个月。试用期满后由劳务派遣机构与受聘人员签订为期三年的劳动合同。试用期或合同期内,因故出现人员缺额的,可以直接从原面试人员中按面试成绩依次递补。合同期满后经考核合格,可优先续聘。

  2、聘用人员待遇:基本工资2500元/月,绩效工资按考核结果确定,人均绩效工资10000元/年,并办理各项社会保 险。试用期内,只享受试用期工资2000元/月。

  附件:安庆市宜秀区安监局2017年公开招聘工作人员报名资格审查表.zip

  安庆市中天劳务派遣服务中心

  2017年7月3