我是2022届的毕业生，网签了单位但是没上班，也没缴纳社保，毕业以后解约，明年还是择业期应届毕业生吗？

是的，根据你描述的情况，你仍然可以被认定为2022届的应届毕业生。即使你签署了就业单位但未正式上班并未缴纳社保，只要你在毕业后解约并未持续就业，你仍然可以在明年择业期内被认定为应届毕业生。请留意相关政策规定，并在择业期内合适地选择就业或继续深造。祝你好运！