成公教育旗下网站
事业招考 教师招考 公务员 试题中心
您的位置: 首页 > 经验常识 > 考试常识

三方协议对考公务员、事业单位有影响吗?

发布时间:2017-12-03 17:18:52浏览次数:0次文章来源:互联网
收藏:

  又到毕业季,不少应届生在毕业之际,都选择考公务员或事业单位作为自己就业的出路。这时候一个问题就出来了,三方协议对考公务员、事业单位有影响吗?

  首先,我们来了解一下什么是三方协议

  三方协议,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

  协议在毕业生到单位报到用人单位正式接收后自行终止。

  哪些内容和三方协议相关?户籍、档案、干部身份。

  拿着盖有用人单位公章的三方协议,你可以轻松的办理户籍转移,帝都魔都这类地方除外。

  关键来了,档案!对于想做社会主义接班人的同学来讲,就是非常之重要,如果想考公务员,必有一关要过,就是政审,审查你的档案。档案会通过邮政机要通道发到用人单位去,当然有些用人单位不具备档案管理权。

  而为什么很多人都在关心三方协议?因为,很多公务员、事业单位岗位明确要求,应届生才可以报考!

  国家对应届生的定义:国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届高校毕业生对待。

  分析一波,应届生身份的关键在于档案和组织关系究竟在哪,如果签订三方协议的用人单位要求提档,那就意味着失去了应届生身份,如果用人单位不需要提档,那一定要记得把档案放到学校或者人才市场,即可继续保留应届生身份。

  所以说,如果你所报的岗位要求应届生,那你就要注意了!

  三方协议对考公务员、事业单位的影响,你看懂了吗?