根据学校教学工作需要,决定面向社会公开招聘编外教职人员,现将招聘有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次共计划招聘7名编外教职人员,招聘的编外教职人员实行合同制管理。
岗位为:
语文教师1人;
化学教师2人;
历史教师1人;
体育教师1人;
信息科技教师1人;
心理健康教师1人。
具体名额及要求见《都江堰市塔子坝中学2026年招聘编外教职人员岗位表》。
二、招聘条件
1.应聘人员应具备的基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(3)具有良好的政治素质和道德品行;
(4)身体健康,适应岗位要求的身体条件;
(5)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。(具体详见附件)
2.不得报考情形
(1)受过各类刑事处罚的人员;
(2)被开除公职的人员;
(3)被开除中国共产党党籍的人员;
(4)尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员;
(5)最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,其他政策法规明确不得招聘的失信人员;
(6)按国家和我省规定的尚处于最低服务期和试用期内的公务员(参公人员)、事业单位人员;
(7)现役军人,在读的非应届毕业生,法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
三、薪酬待遇
薪酬待遇实行“月薪+年终绩效”发放模式。
四、报名时间、地点、方式及要求
报名时间:2026年7月23日至7月29日17:00。
报名方式:依据学校公告要求,将完整报名材料打包压缩后,投递到招聘邮箱(447149340@qq.com)。其中报名材料应包含:个人简历、身份证照片、学历学位证书照片、教师资格证照片(或可证明入职前可取得教师资格证的证明材料)、普通话证书、过往所获奖项奖状等印证材料。
五、面试
面试时间:报名材料审核合格通过后,学校电话联系报名人员通知面试时间。
本次招聘由都江堰市塔子坝中学负责实施,结合招聘岗位自行命题,本次考核招聘采取专业能力测试(试讲)由高分到低分依次录用,试讲成绩满分为100分,低于75分者不予聘用。
报名人员达到10:1时增加笔试闭卷考试环节,卷面满分100分。笔试成绩占总成绩50%,笔试时间为60分钟,正式开考后15分钟内未进入考场的,视为自动放弃。笔试成绩未达到60分的不得进入面试环节。
考试总成绩=笔试成绩×50%+试讲成绩50%,考试总成绩低于75分及以下的不予聘用。
六、聘用管理
公示无异议进行体检、政审确定拟聘人员。拟聘人员经市人社局实名制备案,按备案的时间报到,逾期未报到者,取消聘用资格,出现的缺额按照聘用程序由高到低依次等额递补。
七、其他
为保证此次公开招聘工作的顺利进行,维护招考工作的公正性、严肃性,对违反规定、弄虚作假聘用的人员,一经查实,取消其聘用资格。欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。本次招聘都江堰市教育局和都江堰市人力资源和社会保障局全过程监督。
咨询电话:
都江堰市教育局
(028)87133065
都江堰市塔子坝中学
15102135531
监督电话:中共都江堰市纪委监委派驻市教育局纪检监察组
(028)87141178
都江堰市人社局编外人员管理办公室
(028)60960233
都江堰市塔子坝中学
2026年7月23日
原标题:都江堰市塔子坝中学关于公开招聘编外教职人员公告
文章来源:https://abtu.jysd.com/campus/view/id/1129117
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