2026浙江大学心理与行为科学系近期人员招聘2人公告

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  招聘公告(团委管理辅助)

  本单位因工作需要,拟公开招聘团委办公室管理辅助岗1名,派遣至浙江大学心理与行为科学系,从事学生管理相关工作,提供有竞争力的待遇。招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请下载附件1(浙江大学应聘人员登记表),准备其他证明本人能力、水平的相关资料(如学历学位证明、资格证书等),以“姓名-团委管理辅助”命名邮件主题和附件1,发至zsz731@zju.edu.cn。

  经面试考核后择优录取,待遇面议。

  联系人:钟老师

  招聘截止时间:2026年5月30日(招满即止)

  岗位要求

  一、岗位要求

  1.中共党员,政治素质好,身心健康,作风优良,品行端正;

  2.硕士研究生及以上学历学位,年龄不超过30周岁(特别优秀者可放宽);

  3.性格阳光开朗,具有较强的亲和力与感染力;善于倾听与表达,善于融入学生群体并开展思政工作;

  4.爱岗敬业,具有较强的团队协作能力、组织协调能力、文字写作能力;

  5.热爱高校管理服务工作,了解学生工作特点,具有较强的抗压能力与应变能力,有高校学生工作经历者优先考虑;

  6.具备三年及以上在本岗位深耕发展的意愿。

  二、岗位职责

  主要负责协助学生事务、学生就业、学生活动和其他交办的工作任务等。

  招聘公告(综合办科研秘书)

  本单位因工作需要,拟公开招聘科研秘书1名,派遣至浙江大学心理与行为科学系,从事科研管理与学科建设相关工作,提供有竞争力的待遇。招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请下载附件1(浙江大学应聘人员登记表),准备其他证明本人能力、水平的相关资料(如学历学位证明、资格证书等),以“姓名-科研秘书岗”命名邮件主题和附件1,发至zsz731@zju.edu.cn。

  经面试考核后择优录取,待遇面议。

  联系人:钟老师

  招聘截止时间:2026年5月30日(招满即止)

  岗位要求

  一、岗位要求

  1.具有硕士研究生及以上学历;

  2.品行端正,责任心强,作风严谨;

  3.具有较强的大局观、组织策划能力、协调沟通能力、服务意识和团队协作精神;

  4.能适应出差安排;

  5.有科研管理经验者优先。

  二、岗位职责

  1.负责科研项目的申报与管理;

  2.负责科研成果、奖励申报、科研数据统计等相关管理事务;

  3.协助开展省重点实验室的建设;

  4.协助对接地方合作单位,跟进落实科研合作项目;

  5.协助学科建设相关事务性工作。

  附件原标题:浙江大学心理与行为科学系近期人员招聘公告文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/tOJhLP9BNpYYue5-0OGPTQ

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