贵州林城人才服务有限公司劳务外包工作人员招聘简章

次阅读 事业单位 收藏

  根据工作需要,现贵州林城人才服务有限公司招聘以下职位工作人员:

  一、用工方式

  劳务外包。

  二、招聘岗位

  (一)岗位:现场管理人员,1名。

  1.大专及以上学历;工程专业。

  2.熟练操作office等常用办公软件;具备较强的沟通协调和计划执行能力。

  3.具有良好的职业操守,服从工作安排,吃苦耐劳,具有较强的责任心与独立开展工作的能力;本人无违法犯罪记录。

  (二)岗位职责

  1.实行分片驻场,全面管控施工现场质量、安全生产、工程进度,统筹协调参建各方;

  2.持有有效机动车驾驶证,可独立驾驶车辆完成项目点位巡查、资料运送、外勤对接等出行任务。

  (三)工作时间

  正常工作时段:9:00-17:00。

  三、工资待遇

  月薪3500-5000元/月区间。

  四、工作地点

  贵州省贵阳市开阳县。具体工作单位及其他详情请通过电话咨询。

  五、报名时间

  2026年8月12日09:00至8月16日17:00。

  六、报名方式

  1.报名采取网上投递简历的方式进行,应聘人员可使用微信小程序搜索“林城人才”或扫描下方二维码投递简历。

  2.注意事项:应聘人员在报名时需如实填报、提供相关信息和材料,将作为应聘人员是否符合报考岗位条件的初步评判依据,凡填报信息不实的,按弄虚作假处理,取消本次应聘资格。应聘过程中,如因应聘人员个人信息不准确或通讯工具不畅通造成无法联系的,视为应聘人员放弃本次应聘。

  3.面试:审核工作结束后,从符合条件的报名人员中确定面试人员;面试时间及地点将以电话或短信方式通知,请保持手机通畅。

  七、体检

  体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。

  1.体检须在县级及以上三级甲等医院检查并出具体检结论,其他鉴定结论一律不予认可;

  2.体检不合格或自动放弃体检的应聘人员,取消进行下一环节的资格;报考者出现体检项目不合格,可以申请复检一次,最终以体检医院出具的复检结果为准;

  3.体检费用由应聘人员自理。

  八、入职

  体检合格人员办理入职手续,与贵州林城人才服务有限公司签订劳动合同。

  九、联系电话

  0851-84877419。

  十、本次公开招聘由贵州林城人才服务有限公司负责开展,最终解释权归本公司所有。

  贵州林城人才服务有限公司

  2026年8月12日

  原标题:贵州林城人才服务有限公司劳务外包工作人员招聘简章

  文章来源:https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?zxid=fba863b952b300000000&zxlj=&zxlxid=22000000

🔥 想要系统性刷题突破?

针对 贵州林城人才服务有限公司劳务外包工作人员招聘简章 ,已整理了完整的配套题库及【名师深度解析版】。专为本岗位定制,涵盖最新大纲与高频考点。

👉 立即进入全真模考系统(在首页搜索对应科目解锁)
分享至:
刚刚