2026年安徽淘才人才发展集团有限公司磁共振操作员招聘3人公告

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  受广德市中医院委托,因业务发展需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘磁共振操作员3名,由我公司派遣至广德市中医院工作,现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  招聘对象为国家承认学历以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需的其他条件。

  有下列情形之一的人员,不得报考:

  (一)不符合岗位招聘条件的人员;

  (二)现役军人;

  (三)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

  (四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (五)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

  (六)法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  二、招聘岗位:磁共振操作员3名

  岗位要求:(需同时满足以下三点)

  本科及以上学历,具有放射医学技术(初级士)及以上专业技术职称。

  年龄35周岁以下(自1991年10月8日以后出生)

  近三年有连续两年三级医院磁共振技术操作经验,能胜任磁共振操作工作。

  三、招聘步骤

  (一)报名

  报名采用现场报名的方式进行,请携带报名资料(身份证、学历证书、学位证书、执业资格证,所有证件原件及复印件和小二寸照片2张)至广德市中医院门诊五楼人事科报名。报名时间为2026年10月12日(上午8:00-11:30,下午13:30-17:00),逾期不再补报。

  (二)资格审查

  现场报名的同时进行资格审查工作。资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  (三)统一考试和成绩合成

  1.考试时间:2026年10月16日上午8:00,考试地点:广德市中医院门诊六楼会议室。

  2.成绩合成:

  (1)招聘岗位计划数与报名资格初审合格人数比达到 1:3及以上,采取笔试加面试考核相结合,根据笔试成绩按招聘岗位人数1:3比例进入面试环节,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。笔试内容为专业基础知识,分值100分;面试为结构化面试,分值为100分。总成绩100分由笔试成绩和面试成绩各占50%确定,计算时分数保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入,分数相同时,以面试成绩高者优先。

  (2)招聘岗位计划数与报名资格初审合格人数比低于1:3,直接采取面试考核方式,面试为结构化面试,分值为100分。计算时分数保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入,分数相同时,以面试成绩分高者优先。

  本次考试不收取报名费。

  本次考试不指定考试辅导用书。考生成绩将在广德市中医院官网进行公示。

  (四)体检考察

  公示无异议后,由广德市中医院组织入职体检。体检工作结束后,由本院体检中心出具“合格”或“不合格”的结论性意见,体检合格方可录用。体检费用由考生自理。

  试用期一个月,试用期满后由医院组织考核工作,考核不合格,即不予录用。根据拟聘用岗位的要求,在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况予以考核。

  体检及考核合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

  (五)进行公示

  招聘各环节的结果均在广德市中医院官网上公布。其中,确定的拟聘用人员有关信息,公示7天。

  四、薪资待遇:参照广德市中医院相应工资标准执行。

  五、有关事宜

  本《招聘公告》由广德市中医院人事科负责解释。

  政策咨询电话:0563-6990506(广德市中医院人事科);

  监督举报电话:0563-6990511(广德市中医院纪委)

  上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

  附件

  2026年磁共振技术员招聘一览表(劳务派遣)

  岗位

  计划人数

  招聘要求

  磁共振技术员

  3

  35周岁以下,本科及以上学历,具有放射医学技术(初级士)及以上专业技术职称,且近三年有连续两年三级医院磁共振技术操作经验,能胜任磁共振工作。

  合计

  3

  原标题:安徽淘才人才发展集团有限公司磁共振操作员招聘公告文章来源:https://www.gdzyy.cn/xinxi/zhaopin/2026-10-08/3213.html

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