2026年南昌县三江镇综合行政执法辅助人员招聘8人公告

　　根据《南昌市乡镇(街道)综合行政执法辅助人员管理办法(试行)》(洪府办规发〔2026〕1号)文件精神，为严格规范南昌县三江镇综合行政执法人员管理，充实基层执法人员队伍力量，拟面向社会公开招聘一批综合行政执法辅助人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人数及岗位

　　岗位代码

　　岗位名称

　　招聘人数

　　学历及专业

　　年龄

　　其他

　　101

　　综合行政执法辅助人员(男性岗)

　　6

　　大专及以上学历(退伍军人可放宽至高中或中专)，不限专业

　　18周岁以上，40周岁以下，具有3年及以上同岗位工作经验可放宽至45周岁。

　　1.限男性，净身高1.65米(含)以上;

　　2.服从工作安排，能承受一定的工作压力，能接受值夜班。

　　102

　　内勤辅助岗(女性岗)

　　2

　　大专及以上学历，不限专业

　　18周岁以上，40周岁以下。

　　1.限女性，身体健康，体貌端正;

　　2.服从工作安排，熟悉电脑办公软件并具有一定文字功底。

　　二、招聘条件

　　(一)招聘人员基本条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，热爱乡镇(街道)基层工作;

　　2.岗位要求年龄18周岁以上的为2008年10月10日(含)之前出生，40周岁以下的为1986年10月10日(含)之后出生，45周岁以下的为1981年10月10日(含)之后出生，以本人身份证日期为准;

　　3.身体健康，具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　(二)有下列情形之一的，不得报名

　　1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.曾被行政拘留或者有吸毒史的;

　　3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5.因违反执法辅助人员管理规定被解聘的;

　　6.在读的全日制普通高校及研究生;

　　7.其他不适宜从事相关工作的情形。

　　三、招聘程序

　　本次招聘实行统一报名、统一考核、统一聘用的办法，按照网上报名、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。

　　(一)网上报名

　　1.报名时间：自公告发布日起至10月19日12:00，缴费截止时间为报名结束当日15:00，逾期不再受理报名。

　　2.报名步骤：

　　(1)报名人员通过电脑登录南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com/)，选择“2026年南昌县三江镇综合行政执法辅助人员招聘公告”专题进入报名，据实填写报名信息并上传本人一寸电子照片、本人身份证正反面、毕业证等相关证明材料(退伍军人提供退伍证)。并如实填写本人身高信息。

　　(2)本次招聘实行网上诚信报考制度。报考人员应仔细阅读岗位资格条件，提供真实准确的个人信息、证件等资料。因弄虚作假被取消应聘资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响招聘的，后果由报考人员自行承担。

　　(3)网上报名通过后可进行缴费。报名考试费标准：50元/人。报名系统完成缴费人数即为最终报考人数。未在规定报名时间内完成网上缴费的，视为报考无效。另外，弃考者报名费不予退回。

　　(4)考生可点击公告右上角“个人中心”，在相应栏报考情况处查看报名情况，如显示【待审核】请耐心等待后台人员审核;如显示【未通过】表示报名不成功，请仔细查看未通过原因或者点击重新报考，重新填写并上传材料，等待审核;如显示【待缴费】表示网上报名通过，请及时缴费;如显示【已通过】表示网上报名通过且缴费成功，缴费完成后即报名成功。

　　(5)开考比例：每位报考人员限报考1个岗位，否则报名无效。报名人数与计划招聘人数之比不低于3:1，未达比例的岗位，则相应核减或取消该岗位的招聘计划。

　　(6)笔试准考证打印时间：2026年10月22日14:00-10月24日9:00。请考生自行登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)报名系统按时打印笔试准考证。

　　(二)笔试

　　1.笔试时间及地点：详见笔试准考证。

　　2.笔试采取闭卷答题的方式进行，重点考核岗位相关知识，时长120分钟，笔试总分100分。

　　3.本次招聘笔试环节结束后，根据笔试成绩从高分到低分排名顺序，按照岗位招聘人数与考生数1:3的比例确定入围现场资格审查人员，末位成绩相同者一并入围。比例不足时笔试成绩有效者全员进入现场资格审查环节。

　　4.笔试成绩占综合总成绩40%。

　　(三)现场资格审查

　　本次招聘实行诚信报名制度，资格审查贯穿全过程，报名人员提交的学历、专业、年龄等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查，证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查或无法完成资格审查的，取消报名人员应聘资格，后果由报名人员自行承担。

　　1.现场资格审查时间、地点：另行公告。入围资格审查人员须在规定时间和地点参加资格审查，未按要求参加资格审查视为自动放弃。

　　2.资格审查所需资料：

　　(1)公开招聘报名表(报名系统内下载打印);

　　(2)本人有效居民身份证原件及复印件，要求正、反两面;

　　(3)毕业证原件及复印件;

　　(4)取得大专及以上学历的还需出具中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》;以国(境)外学历报考的，须提供教育部留学服务中心出具的学历认证报告;

　　(5)本人近期(六个月内)一寸免冠彩色照片1张;

　　(6)退役军人须提供相应的证明材料原件及复印件;

　　(7)岗位经验证明材料，包括但不限于附相关岗位信息的劳动合同、工作经历证明等(须单位盖章);

　　3.因资格审查不合格或放弃等原因出现缺额时，按该岗位笔试成绩排名从高分到低分的顺序依次递补，递补人员末位成绩相同者一并进入。

　　(四)面试

　　1.面试时间、地点：详见面试准考证。

　　2.面试采取结构化面试的方式进行。主要考核报考人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、语言表达、举止仪表等能力。面试总分为100分，面试成绩保留到小数点后两位。

　　3.修正系数

　　同一职位不同面试考场的，参照公务员面试相应标准，引入修正系数计算面试最终得分。

　　修正系数=同一职位所有考生平均分/该考生所在面试考场的平均分。

　　最终面试成绩=考生所在面试考场面试成绩×该考生所在面试考场的修正系数。

　　考场修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据(小于40分或高于90分)，以免影响修正系数的公平性和有效性。

　　4.考生综合总成绩计算方式：

　　综合总成绩=笔试成绩×40%+最终面试成绩×60%。

　　(五)体检

　　根据考生综合总成绩，按照1:1的比例确定入围体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费用由考生自行承担。因体检不合格、应聘者自愿放弃、未在规定时间体检等原因出现缺额时，按该招聘岗位的综合总成绩排名从高分到低分依次递补。体检合格的，确定为拟聘用考察人选。

　　(六)考察

　　对体检合格者进行政审考察，重点考察其思想品质、违法违纪情况。如出现考察不合格或自愿放弃者，按该岗位综合总成绩排名从高分到低分依次递补。

　　(七)公示及聘用

　　1.考察合格人员向社会公示5日。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，依法签订聘用协议。如公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。

　　2.建立人才储备库，进入面试未被录用的考生，将作为后备人员进入储备库，保留6个月有效期;当岗位出现空缺时，按考生自愿原则，经研究同意，以综合总成绩为依据确定递补人员，经体检、考核合格后依次递补上岗。

　　(八)工资待遇

　　试用期工资待遇拟定为实发工资2090元/月，转正后每月基本工资2500元，绩效工资500元(含“五险”个人缴交部分)，按照国家相关规定缴纳五险，享受职工工会福利等;聘用人员最低服务年限为三年(含考核期)。

　　四、联系电话

　　技术咨询：0791-83851720

　　单位咨询：0791-85101001

　　咨询时间：工作日9:00-12:00，13:30-17:00

　　南昌县三江镇人民政府

　　2026年10月10日

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