2014年贵阳中医学院第二附属医院招聘事业编制方案

 　　2014年贵阳中医学院第二附属医院招聘事业编制工作人员方案

　　考考公务员网2014年2月13日讯：贵阳中医学院第二附属医院位于贵阳市中心区域，交通便利，是贵州省培养中西医结合高级医疗人才的唯一基地，直属贵州省卫生厅。经过三十多年的努力，已基本发展成为学科门类齐全、力量雄厚、设备先进，融医疗、教学、科研、预防和康复为一体的三级甲等中西医结合医院、国家中医药管理局重点中西医结合医院。

　　医院现在占地面积1.3万㎡，建筑面积5万㎡，编制床位1200张。在职职工中博士21人，硕士135人，硕士生导师70余名，具有卫生高级专业技术资格人员近200人。已形成博士、硕士、本科学历的合理人才梯队。

　　医院现有国家中医药管理局重点学科四个(中医血液病学、中西医结合临床、中医耳鼻喉学、中医络病学);国家级重点专科六个(肺病专科、耳鼻咽喉科、糖尿病专科、风湿病科、妇(产)科、重症医学科)，护理学成为国家级重点专科培育项目，中医血液病获国家中医药管理局重点学科学。省级重点专科十个(针灸科、消化内科、中医妇科、心血管内科、神经内科、肾内科、血液专科、骨伤专科、泌尿外科、风湿免疫科)。

　　医院坚持“以病人为中心”和“以培养人才为中心”，一手抓医德医风建设、一手抓人才培养，在完成医疗工作的同时，还承担了学院每年10000学时的理论教学任务和400余人次的临床实习，为国家培养了大批中西医结合人才。

　　贵阳中医学院第二附属医院人在实践中勇于开拓、大胆创新，坚持“传承融汇、厚德济民”的院训和“以人为本、患者至上”的办院宗旨，把建设大型现代化中西医结合综合医院作为奋斗目标，以一流的质量、一流的人才、一流的管理，为中西医结合卫生事业发展做出突出贡献。

　　招聘方案：

　　根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神，结合实际，经省卫生厅、省人力资源和社会保障厅同意，特制定我院2014年公开招聘事业编制工作人员方案。

　　一、招聘原则

　　(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

　　(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

　　(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘对象及人数

　　根据工作需要，公开招聘事业编制工作人员75名，其中管理人员7名、专业技术人员68名。具体招聘岗位及要求见《贵阳中医学院第二附属医院2014年公开招聘事业编制工作人员岗位及需求一览表》(附件一)。

　　三、招聘条件

　　报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

　　2、遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

　　3、安心应聘岗位工作，有较强的事业心、责任感和职业道德。

　　4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

　　5、年龄在18周岁以上，35周岁以下。具有硕士学位或副高级专业技术职务的人员以及报考护理岗位具有5年以上(2008年1月1日以前参加工作)从事护理临床一线工作经验者，年龄放宽到40周岁。

　　6、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

　　7、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

　　简章发布地址：考考公务员网()

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间、地点和方式：

　　(1)现场报名：

　　现场报名时间： 2014年2月17日---3月31日上午8：00---12：00，下午2：00---5：00(法定节假日、休息日除外)在贵阳中医学院第二附属医院医技大楼16楼院人事科(贵阳市飞山街32号)报名。

　　省内应届毕业生及省内外往届毕业生均要求现场报名，需填写《贵阳中医学院第二附属医院2014年公开招聘工作人员报名表》(附件二)，并提交报名所需相关材料。

　　(2)网上报名：仅限于省外应届毕业生，可于2014年3月31日前在医院网站(www.gyzyy.com)上下载《贵阳中医学院第二附属医院2013年公开招聘事业编制工作人员报名表》,填写完毕后发送至379201937@qq.com进行网上报名。在2014年4月10日前到医院人事科履行正式报名手续。如2014年3月31日前未填写报名表的不予履行正式报名手续。

　　2.材料要求：现场报名时需提供下列材料(报名所需提供的原件仅作报名时审核验证使用，当场退还)

　　(1)个人简历;

　　(2)有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明);

　　(3)毕业证书、学位证书原件及复印件一份。

　　应届毕业生可凭毕业生就业推荐表(原件及复印件一份)报名，但在办理聘用审批手续时，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件一份;

　　(4)具有执业资格或专业技术职称的应聘人员，须分别提供执业资格或技术职称资格证书、聘任证书原件及复印件一份;

　　(5)应聘岗位所需的其他相关材料按备注要求提供;

　　(6)如有外语、计算机过级者还须提供证书原件及复印件一份;

　　(7)其他能证明报名者能力、业绩的各类获奖证书原件及复印件一份。

　　(8)本人近期一寸正面免冠同底照片三张;

　　(9)在职人员必须提供所在单位同意报名的证明，中小学及幼儿教师须经当地县级以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门同意;

　　3.报名要求：每位应聘人员只能应聘一个岗位，单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的，经请示省人力资源和社会保障厅同意后，该岗位招聘计划减少或取消。对学历要求为医学硕士及以上的招聘岗位，单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的按实际报名人数开考，但应聘人员的笔试成绩须达到60分以上，才能进入下一环节。

　　对学历学位为博士研究生的岗位，报考人员不需参加笔试，只进行面试考核，面试成绩即为总成绩。