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2023年4月22日重庆铜梁《综合应用能力(小学)》D类真题试卷及答案【含解析】

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资料简介

2023422日重庆铜梁《综合应用能力(小学)》D类真题试卷及答案【含解析】

 

材料一

案例一:

某日,六年级(四)班的一名学生小孙,怀着惴惴不安的心情来到班主任黄老师的办公室。在黄老师的耐心询问下,小孙将一封情书交给了黄老师。黄老师没有立即打开这封情书,只是和小孙聊了聊她对此的想法。小孙表现得有些紧张和拘谨,一直表示自己不知道这封信是从哪里来的,也不知道是谁写的。黄老师对其进行了一番细心的开导后,从抽屉拿出一个信封,将情书装入并封上,温和地对小孙说我不想知道是哪位男生写的,也不想知道信里写了什么,但我知道,他表达的是一种纯真的友谊。听完黄老师的这些话小孙的紧张消散了不少,师生两人看着被装在信封中的情书,不禁相视而笑。

案例二:

五一劳动节即将来临,XX小学打算开展多种多样的主题教育活动,五年级学生的一项任务是做一张笑于劳动节的手抄报。然而放学后,五年级(二)班的班主任张老师却收到了班里小彬同学的妈妈发来的信息,说请老师不要再布置手抄报这样的作业了,理由是又写又画,太耽误时间了。看着小彬妈妈的话,张老师陷入了沉思。

案例三:

新学期,杨老师以班主任的身份接手了三年级(六)班的48名学生,其中男生有32名。因为之前在农村小学任教,学生人数较少,杨老师从没有带过这么多学生的班级。因此刚接班,杨老师就把班干部的选举当作一件大事来抓,可让杨老师没有想到的是,48个学生里竟然找不到一两个能完全胜任班长职务的学生。有的孩子有热情,但不会管理学生,有的孩子看起来能管理,但都是以训斥、责骂同学的方式为主。这样的管理对正在成长中的孩子来说是害人害己。为此,杨老师没少给这些好不容易挑选出来的小干部们开会。经常手把手教她们怎么管理班级工作慢慢有了一些起色,但是班长小潘却因为管不住自己,成绩下滑而屡屡受到各科老师的批评,在威信扫地的情况下,他压力很大,他的妈妈也几次向杨老师反映,不想让孩子再当班长,杨老师没有刻答应,因为他怕同学们知道是小潘自己不想当班长,没人再挑战班长一职。也害怕小潘的离职有损自己班主任的威信。几经琢磨,杨老师终于找到了小潘的一个小错误而革了他的职,同时也一并撤了几名从来不管事的班干部的职。那之后孩子们都异常乖巧,但却都变得更加沉默了,杨老师感到自己和孩子们之间似乎产生了某种隔阂……

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